Het kwijtraken van het vaste inkomen van jou of jouw medecontractant kan voor veel stress zorgen. Wanneer dit gebeurt begrijpen wij goed dat je van het vaste maandelijkse leasebedrag af wilt. Om jou te helpen, bieden wij twee opties aan:
- Het protectieplan
Wanneer er sprake is van gedwongen ontslag, beëindigen wij kosteloos het leasecontract. Dit is echter alleen van toepassing wanneer jij of de medecontractant vóór aanvang van het leasecontract en gedurende het leasecontract beschikt over een vast contract (een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd) en door onvoorziene omstandigheden ontslagen wordt. Tijdens de kredietacceptatie, vóór aanvang van het leasecontract, wordt vastgesteld of je een arbeidscontract voor onbepaalde tijd hebt. Het protectieplan is een contract optie die opgenomen moet zijn in je leasecontract mocht je hier gebruik van willen maken.
Let op: wordt er gedurende het leasecontract van baan gewisseld en geen vast contract aangeboden, dan kan het leasecontract niet middels het protectieplan kosteloos ontbonden worden. Wil je meer over de voorwaarden weten? Deze kun je hier lezen. - Vroegtijdig stopzetten
Als jij het protectieplan niet hebt opgenomen in het leasecontract, kunnen wij alsnog het contract voortijdig opzeggen. Hiervoor maken wij gebruik van een vaste afkoopregeling. Let op: tijdens het eerste jaar is het contract niet opzegbaar.
Vragen?
E-mail: sales@directleaseprivate.nl
Telefoon: 0541 - 571 760